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Nantes, France
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Besoin(s) du projet

Gwen Bouju
Nantes, France
Manager, Commercial et Developpement, Communication, Ressources Humaines, Alimentation
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Ses Talents

Années d'experience: Au-delà de 20 ans
Aptitudes: Très sociable, A l'aise avec les gens, Actif et dynamique, Pragmatique, Organisé, Méthodique, Sens du détail, Esprit d'analyse et critique, Orienté objectif, Curiosité, Structuré
Langues:
{{ ''|langNameByCode}} - Native or bilingual proficiency
Réalisations:
Au cours de ma carrière, j'ai su évoluer vers différents postes de management et ainsi développer mon caractère entrepreneurial. Ma rigueur et mes valeurs au travail mon aider à réaliser de belle évolution au sein des entreprises où j'ai travaillé. J'ai aujourd'hui toutes les capacités et ressources nécessaires pour faire vivre mon projet.

Ses Projets

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Formation

  • Années: Du: 1997 au: 2001
    Ecole: CFA
    Description: Formation boucher, j'ai évoluer sur différents poste tels que chef de secteur ou responsable de région.
    Diplôme: Bac +2
    Discipline: Boucher

Experience

  • Nom de l'entreprise: TOP MIDDLE
    Titre: Animateur support
    Lieu: 53940 Saint-Berthevin, France
    Experience à l'étranger: Non
    Pèriode: Du: 01.2022 Ceci est mon poste actuel
    Description: Animateur support de presque 20 magasins, ce qui consiste à la gestion RH, gestion organisationnel, gestion du sécuritaire, gestion du législatif, analyse et plan d'action sur les indicateurs, formation et accompagnement des collaborateurs et rendre compte lors des réunions avec le comité de pilotage.
Description:
L'agence qui fait la différence, rapidité, simplicité et transparence.
Nous apportons une réponse immédiate aux entreprises en recherche de besoin humain pour effectuer une tâche dans le but de conserver leurs chiffres d'affaires, de ne pas perdre de clients…
Pour les salariés intérimaires, le but et de revaloriser le travail temporaire avec une rémunération plus attractive.

Avancement du projet: 1- Elaboration conceptproject-logo-part

  • Besoin en capital social

    Fonction de l'associé: Développeur Business
    Compétences: Recherche et Developpement
    Années d'experience: 0-5 ans
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